直近の法改正と動向（労働関係）

　国会では気になる法改正等が議論されていますね？！

ということで、

直近の法改正と今後の動向を簡単に整理してみました。

 

【育児・介護休業法】

＜2025年４月施行＞

◆子の看護休暇の拡充

◆介護離職防止のための雇用環境整備

等

＜2025年10月施行＞

◆育児期の柔軟な働き方を実現するための措置

◆仕事と育児の両立に関する個別の意向確認・配慮

等

 

【雇用保険法】

＜2025年４月施行＞

◆自己都合離職者の給付制限見直し

◆高年齢雇用継続給付の見直し

◆出生後就業支援給付金の創設

等

＜2025年10月施行＞ 

◆教育訓練給付金の創設

＜＜国会で審議中の改正法案＞＞

 

【年金改革関連法（国民年金法、厚生年金法等）】

◆基礎年金の給付水準引き上げの検討

◆短時間労働者の厚生年金加入対象拡大

◆年金財政の安定化に向けた制度見直し

等

【労働施策総合推進法】

◆カスタマーハラスメント対策の法制化

◆求職者等に対するセクハラ対策の法制化

※ともに施行は2026年10月か？

【労働安全衛生法】

◆ストレスチェック、労働者50人未満の事業場も義務化 

※施行は2028年４月か？

 

ご参考まで（施行時期はあくまでも予想です。）